ロイター通信とANI情報筋によると、タタ・サンズ取締役会は、タタ・グループ最高経営責任者としてN・チャンドラセカラン氏の新たな5年の任期を承認し、再選を目指すという決定を覆した。この再任は木曜日にムンバイで開催されたタタ・サンズの取締役会で承認された。チャンドラセカラン氏の現在の5年間の任期は2027年2月に満了する予定だ。ロイター通信によると、同氏の決断変更の理由はまだ明らかになっていない。チャンドラセカラン氏は先月、さらなる任期を求めないと述べた。彼の決定は、タタ・サンズ内で複合企業体の後継者と将来のリーダーシップをめぐる議論を引き起こした。
再任は協議の上決定します
この展開は、タタ・トラストがトップの交代を示唆した後に起こった。タタ・トラストのノエル・タタ会長は、タタ・サンズの取締役会が、現在の任期が2027年2月20日に終了するチャンドラセカラン氏の後任を見つけるプロセスを正式に開始することを望んでいた。情報筋によると、ノエル・タタ氏はチャンドラセカラン氏の再任期の決定は有効であるべきだと信じているという。ドラブジ・タタ・トラスト卿も、チャンドラセカラン氏の後継者を特定するための選考委員会の必要性を強調していた。こちらの記事もお読みください:チャンドラは残留を求められるという噂のなか、信頼関係は変化を熱望タタ・トラストは昨年、チャンドラセカラン氏の任期をさらに5年間延長するよう勧告することを全会一致で決定していた。しかし、2月の取締役会では取締役4名が延長に賛成票を投じたが、ノエル・タタ氏は反対した。チャンドラセカラン氏は後にタタ・サンズの取締役会に書簡を送り、任期延長の提案は全会一致の支持を得られず、取締役会メンバーの1人が反対したと述べた。
タタ・サンズ上場については未定
ANIによると、取締役会はチャンドラセカラン氏の再任を承認したが、タタ・サンズの上場については何も決定されていない。タタ・サンズの将来の組織は、リーダーシップの交代の文脈で議論された問題の一つでした。タタ・サンズの定款によれば、5人のメンバーからなる委員会は、タタ・サンズの取締役会による正式な任命を得て会長候補者を推薦する必要がある。 3人のメンバーはサー・ドラブジ・タタ・トラストとサー・ラタン・タタ・トラストによって共同で任命され、残りの2人はタタ・サンズ取締役会によって指名される。木曜日の取締役会の決定は、チャンドラセカラン氏の発表後に議論された後継プロセスが会長職に直ちに必要ではなくなったことを意味する。チャンドラセカラン氏は2017年からタタ・サンズの会長を務めており、以前は2期目の5年間で再任されていた。