Channel 4 は、43 年の歴史の中で最大の仕事の一環として、使用されなくなった 3 つのユニットの大規模なオーバーホールを計画しています。

英国のチェーン店は水曜日、従業員の約28％に当たる340人を年末までに削減すると発表し、その詳細については詳細を明らかにした。

Channel 4 は、ドキュメンタリーと事実に基づいたエンターテイメントという 3 つの最大の未収録部門を統合する予定です。現実とエンターテイメント。そして専門家の事実。

ショーなどのチーム イギリスはパンを焼いている、 一目惚れで結婚、 24時間警察に拘留され、 そして ピアノ。

最初に Broadcast によって報告されたこの変更は、立ち上げの役割が半分に削減されることを意味します。ある情報筋は、16の仕事が7つになるだろうと推定している。自主的に解雇される人もいます。

チャンネル4は、削減に関する水曜日の声明以上のコメントを拒否した。 Channel 4のCEO、Priya Dogra氏は、人員削減は管理層を削減し、重複を排除し、意思決定を簡素化することを目的としていると述べた。

この変更に詳しいある関係者は、変更が社内で「残忍な」方法で伝えられ、従業員は特定の時間に電子メールを受け取ったら、自分たちの仕事が危険にさらされていると告げられると言われたと語った。

関係者らは、前例のない視聴者獲得競争と広告収入への圧力に直面しているチャンネル４にとって、人員削減は「分水嶺」の瞬間だったと語る。

ドグラ氏は、「これらの決定は軽視されたものではないが、より多くの収益を差別化されたコンテンツに投資し、英国の創造性を活用し、将来的に視聴者に影響を与えることができる、よりシンプルでより焦点を絞った持続可能なチャンネルを構築する必要があると強く信じている」と語った。